Formación de formadores en Desarrollo de Habilidades Socioemocionales y Digitales
Para consultas: cursoformdeformhabilidades@gmail.com
El propósito del curso Formación de Formadores 2023 es ofrecer capacitación en contenidos, metodología y experiencias para implementar talleres de desarrollo de habilidades socioemocionales y digitales, orientadas a la formación para el trabajo, para quienes se desempeñan como educadores/as, facilitadores/as y/o tutorías de acompañamiento en tareas formativas, en diversos espacios. El curso forma parte del Plan de Formación para y en el trabajo, dentro de las acciones planificadas en el PEU “Juventudes, Educación e Inclusión laboral” y otros objetivos a la Mesa transversal de Juventudes del DEyA. Abordará el tema del desarrollo de las Habilidades socioemocionales y Habilidades digitales (HSEyD), como competencias laborales blandas con el objetivo de crear puentes de intermediación educativo – laboral, en apoyo a las transiciones e inclusiones en el mundo del trabajo.
Destinado a: Docentes, educadoras/es, facilitadoras/es, animadoras/es, operadoras/es sociales, coordinadoras/es, tutoras/es y otros.
Para consultas: cursoformdeformhabilidades@gmail.com
- Requisitos
- Temario
- Evaluación
- Docente/s
- Certificación
Ser mayor de 17 años.
No se requieren saberes previos.
Módulo 1
Introducción a la temática:
¿Qué son las habilidades blandas?
¿Por qué desarrollar Habilidades Socioemocionales y Digitales?
Habilidades SE y D en el mundo del trabajo.
El Rol de las/os formadores de HSE y D. Desarrollo en plataformas digitales
Módulo 2
Cómo se trabajan las Habilidades blandas en espacios educativos/formativos. Metodología del Aprendizaje vivencial: dispositivos, técnicas y herramientas prácticas. Recursos digitales: redes, muros, juegos interactivos y otros.
Pautas de planificación: por qué van juntas HSEyD.
Módulo 3
Encuentro de prácticas
Comunicación efectiva: Herramientas de comunicación mediadas por las TICs.
Ser y hacer en ambientes digitales de estudio y trabajo
Módulo 4
Encuentro de prácticas
Aprender y trabajar con otr@s: formación de equipos y trabajo colaborativo, en entornos presenciales y mediados por las TICs.
Módulo 5
Encuentro de prácticas
Planificación y organización: construir con otr@s con una visión colectiva.
Habilidades para la resolución de problemas con otr@s: barreras y dinamizadores del trabajo cooperativo. Asociativismo y cooperación como formas de organización del trabajo
Módulo 6
Encuentro de integración
Rescate de contenidos y metodologías mediante dinámicas participativas y en grupos de trabajo colaborativo.
Integración de los aspectos claves del Rol de Formador.
Se aplicarán técnicas de autoevaluación individual y colectiva, enfocadas en la implementación en diseño de prácticas aprendidas en el proceso de formación.
Se darán por cumplidos los objetivos de la formación mediante:
- La asistencia y participación en los encuentros,
- La implicación en los intercambios y experiencias realizadas en los encuentros.
- La aplicación de los contenidos y prácticas en tareas individuales y grupales a resolver en el proceso del curso.
Epele, María Isabel; Quiroz Mariana, Castaño Víctor Rodríguez, Stella Maris, Epele Maria Isabel
Los cursos cuentan con certificación de aprobación avalados por la UNQ (descargables desde el sitio)